Acordo Coletivo de Trabalho da Petrobras Chega ao Fim Após Negociações Prolongadas

Após aproximadamente quatro meses de negociações, os trabalhadores da Petrobras e a estatal chegaram a um Acordo Coletivo de Trabalho (ACT) para o período 2025-2027. O acordo encerra a greve que paralisou a empresa. A Petrobras informou que as interrupções não causaram impacto significativo na produção ou no fornecimento de combustíveis.

A Federação Nacional dos Petroleiros (FNP) foi a última entidade a formalizar o acordo, após quatro versões terem sido apresentadas. Inicialmente, a estatal propôs um reajuste salarial de 80% do Índice Nacional de Preços ao Consumidor (INPC) em 2025 e 100% do INPC em 2026.

Posteriormente, a empresa ajustou a proposta, oferecendo 100% do Índice de Preços ao Consumidor Amplo (IPCA) em 2026, acrescido de 0,5% de aumento real.

O secretário-geral da FNP, Adaedson Costa, declarou que o acordo representa uma vitória na luta da categoria contra a Petrobras, que manteve uma postura considerada intransigente. Ele enfatizou a necessidade de a empresa apresentar um Plano de Cargos, Carreiras e Salários (PCCS) em um prazo de quatro meses.

A FNP ressaltou que as reivindicações de recomposição salarial desde os governos Temer e Bolsonaro não foram atendidas. A entidade destaca que, em 2019, o reajuste salarial foi de 70% do INPC e, em 2020, não houve aumento. A FNP representa aproximadamente 20% dos trabalhadores da Petrobras.

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A Federação Única dos Petroleiros (FUP) já havia formalizado o acordo no dia 30. A assinatura do ACT evitou a necessidade de um dissídio no Tribunal Superior do Trabalho (TST), agendado para a sexta-feira, 2.